01为什么“将熊熊一窝”成了大话题
粉丝一句“投资总监才是真掌舵人”,把柠檬君直接拉进浩瀚资料海。一番梳理后发现:
巨头架构越来越“扁平”——投研一把手常由副总经理兼任;
头衔名称各异:投资总监、联席 CIO、权益首席、固收总监……
一线管理基金的“投资总监”正批量退居幕后。
于是,三期拆稿计划诞生:北上广深四大核心聚集地,分三波把“谁在掌舵、谁已退居幕后”一次说清。本期先啃帝都,权益弱旅北京+体量较小的广州合并下期再聊。
02华夏基金:阳琨一人撑场面,12年长跑渐显疲态
华夏的投资总监是副总经理阳琨,旗下只有华夏兴华一只产品。

从封闭式基金时代接手至今,连续管理12年,在公募圈堪称“老兵”。可惜近五年业绩平平,知名度已不可同日而语。
03嘉实基金:邵健淡出一线,联席 CIO 接棒
嘉实目前没有传统意义上的投资总监,股票投资由联席 CIO 邵健牵头,决策层还包括总经理经雷,以及四位策略组投资总监邵秋涛、张金涛、胡涛、谭丽,研究部执行总监张丹华。
邵健曾把嘉实增长(070002)打造成公募王牌产品,11年回报亮眼;2015年后他卸任基金经理,逐渐淡出一线。
04银华基金:量化副总经理“代管”,王华久未现身
银华同样不设投资总监,主管投研的副总经理主攻量化。若把A股投资经验最丰富的王华算作“投资总监”,也难改尴尬——他早已离开公募舞台。

昔日业绩虽耀眼,却难挡“老将退场、新人难挑大梁”的现实。
05天弘基金:网红离任后,连股票投资总监都难觅
帝都三家巨头接连“缺位”,天弘更夸张:既无投资总监,也无股票投资总监。
公司两位管投研副总陈钢主固收、熊军主权益,却都不再直接管理基金。肖志刚离职后,网红标签迅速褪色,“一人一基金”时代彻底结束。
06易方达基金:投委会“查无此人”,姓名越短越神秘
柠檬君翻遍公告,依旧找不到易方达投资总监姓名。
副总经理吴欣荣曾兼任权益投资总监,但旗下明星基金经理萧楠、张坤在投委会排位并不靠前,甚至榜上无名——“金字招牌”与体制渐行渐远。
有趣的是,投委会其余成员清一色两字姓名,吴欣荣成了“异类”。
07广发基金:易阳方现身,却难掩整体黯淡
直到易阳方出现,第一期才避免“尴尬收场”。他既是广发基金常务副总经理兼投资总监,也亲自管理广发创新驱动。

早期业绩高光耀眼,但近五年回撤明显,“高光”与“黯淡”同框成为行业缩影。
08总结:退居幕后成大趋势,中生代或成下一主角
第一期扫下来,结论有点刺眼:
投资总监数量少、离任率高;
“不再兼任基金经理”成成熟系公司标配;
年龄+体力+认知迭代三重压力下,50+老将集体让位只是时间问题。
公募基金走过21年,从少年步入青年,组织架构随之成熟——投委会、CIO、副总、联席……名字在变,核心逻辑未变:让最懂市场的人拍板。
至于“投资总监有多牛”,或许得等下一代中生代用业绩写下注脚后,我们才能给出答案。
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